市检察院在全市检察机关开展以“好班子、好队伍、好目标、好措施、好业绩、好形象”为主要内容的争创“六好”活动，是检察机关争创一流业绩，推动检察工作科学发展的需要，对于检察机关依法全面履职，密切联系群众，树立检察机关良好形象有着积极而深远的意义。争创“六好”活动是一项系统、复杂的工程，争创活动中既不能眉毛胡子一把抓，也不能拣了芝麻丢了西瓜，要理清头绪，抓住关键，分步实施。在争创实践中，我认为班子建设是根本，班子建设起关键性作用。

　　一、大力加强班子建设，才能担负起推动检察工作科学发展的重任

　　检察事业的兴衰，取决于检察队伍，检察队伍建设的好坏，关键在于领导班子。

　　第一，  创建好班子，是推动检察工作科学发展的必然要求，是事关全局的重点工作。基层人民检察院领导班子是上级决策的执行者，也是本单位干事创业的引领者。只有把领导班子建设成为有信念、有本领、有担当、有正气的坚强集体，才能为确保检察权的正确行使提供可靠的组织保障。我们党历来十分重视加强领导班子自身建设，胡锦涛同志强调：“必须把提高领导水平和执政能力，作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好”。我们要深刻认识加强领导班子建设的重要性和紧迫性，切实把创建好班子作为当前一项重大政治任务，摆在更加突出的位置抓紧、抓好，抓出成效。

　　第二，  创建好班子，是发挥党组核心作用的必然要求，是更好地履行法律监督职责的关键所在。基层检察院领导班子在各项工作中居于核心地位，担负着总揽全局、协调各方面的重要职责。总揽全局，就是始终把握检察工作的大方向，充分认识党对检察工作的正确领导是中国特色检察制度的本质特征，在大是大非面前保持清醒头脑，在大风大浪面前保持正确立场。协调各方，就是自觉接受党的领导和人大监督，加强与社会各界的沟通联系，争取他们支持检察机关更加有效地履行法律监督职能。只有大力抓好领导班子自身建设，才能使领导班子始终成为领导检察工作转型发展的主心骨，团结带领广大检察人员为新型城镇化建设提供更加有力的司法保障。

　　第三，  创建好班子，是推动检察工作科学发展的必然要求，是树立检察队伍良好形象的现实需要。经过广大检察干警的不懈努力，我院检察工作取得了明显成效，但与科学发展的要求相比，与人民群众的期望相比，与上级领导的要求相比，还有不小差距。推动检察工作科学发展，必须深入贯彻落实科学发展观，全面加强班子自身建设，使之真正成为对党忠诚，为民奉献，团结和谐，勇于担当，清正廉洁的坚强领导集体，以对检察事业高度负责的态度，切实加强自身建设，更加扎实、更加富有成效地做好各项工作，以实际行动展示基层人民检察院领导干部的良好形象。

　　二、创建好班子，班子成员必须明确行为准则、自觉身体力行

　　创建好班子是争创“六好”的前提和根本。作为基层检察院班子成员，只有深刻理解、准确把握争创“六好”活动的目标要求和基本内涵，牢牢抓住创建活动重点，充分发挥其示范引领作用，才能推进创建活动深入有效地开展。

　　一是奋发有为，在保持良好精神状态方面发挥示范引领作用。“精神状态好”是领导班子建设的灵魂。“行源于心，力源于志”。我们要始终牢记肩负的历史使命，倍加珍惜组织的信任，倍加珍惜干事创业的舞台，倍加珍惜检察工作科学发展的难得机遇，要坚定信念，把心思集中在“想干事”上，把胆识体现在“敢干事”上，把目标落实在“干成事”上；要敢于担当，对认准的事和已经部署的工作，雷厉风行、敢抓敢管，用超前的思路、超强的气魄、超常的措施去推动落实；要争创一流，努力把寻常工作做得不寻常，着力培育具有自身特色的工作品牌，不断提升整体建设水平。

　　二是锐意进取，在提升能力素质方面发挥示范引领作用。“能力素质好”是领导班子建设的重点。要主动适应争当检察机关科学发展排头兵的新要求，自觉加强理论学习和实践锻炼，着力提升素质能力。增强统筹全局能力，善于谋全局，议大事，抓根本，把上级要求与本单位实际结合起来，统筹制定具有自身特色的工作目标和推进措施，引领各项检察工作全面开展。增强抓班子带队伍能力，对干警队伍坚持严管与厚爱相结合，既敢抓敢管，又善抓会管，创造良好工作条件和氛围，增强领导检察业务工作能力，对执法办案中涉及影响和谐稳定大局的问题，要亲自组织调研，明确提出意见，努力使每个领导干部都成为解决问题的高手和“专家”，发挥坚强的领导作用。

　　三是同心同德，在团结协作凝心聚力方面发挥示范引领作用。“团结协作好”是领导班子建设的关键。我们要把团结作为班子成员的基本能力来锻炼、来提高，作为政治品格来培养、来塑造，作为铁的纪律来遵守、来执行，以领导班子的团结，促进内部关系的融洽和谐。坚持靠共同追求凝聚团结，在党的事业重于一切，群众的利益高于一切，共同的奋斗目标大于一切这个前提下统一思想、统一意志。坚持靠落实制度保证团结，认真贯彻落实党的民主集中制原则，着力营造风清气正、团结和谐的工作氛围。坚持靠思想境界促进团结，坚持大事不糊涂、小事不揽权，工作常沟通，遇事多商量，自觉做到襟怀坦荡、维护大局。

　　四是以人为本，在执法为民服务群众方面发挥示范引领作用。“服务群众好”是领导班子建设的根本。我们要时刻把群众放在心中最高位置，密切与群众的血肉联系，力戒“官气”，善接“地气”，在执法办案和化解矛盾纠纷过程中把群众工作做细做实做好。把服务保障民生贯穿于执法办案始终，加大执法办案力度，严肃查办发生在群众身边的腐败案件，强化民生领域的法律监督，从源头上解决群众最关心最直接最现实的利益问题。进一步提高群众工作能力，建立健全民意收集机制，扎实开展检察官进社区、进农村、进企业活动，为群众提供便捷优质的法律服务。

　　五是公正廉洁，在转变作风树立形象方面发挥示范引领作用。“廉洁自律好”是领导班子建设的保障。我们必须自觉修身立德，大力弘扬忠诚、为民、公正、廉洁的政法干警核心价值观，常怀对检察事业的忠诚之心、对人民群众的敬畏之心、对自身形象的珍重之心，从思想上严格要求，从行动上严格约束，洁身自好，清廉自守，筑牢心灵和道德的“防护堤”。牢固树立职业风险意识，坚守道德和个人生活底线，严守执公正防线，自觉摆脱各种人情、诱惑、压力等因素的影响，把廉洁从检作为自己的“护身符”。自觉接受人民的监督，正确行使职权，努力成为让党放心、让人民群众信赖的检察干警。

　　三、采取切实有力措施，确保创建好班子落到实处

　　创建好班子，必须紧密结合班子建设实际，坚持“四个贯穿始终”，确保创建活动落在实处。

　　一是把锤炼坚强党性贯穿始终。坚持用无愧于党无愧于民的追求砥励自己，自觉做到“四个力戒”：力戒浮躁，稳住心神，淡泊名利，踏踏实实抓好各项工作；力戒空谈，埋头苦干，在干事创业上用真功，见成效；力戒虚假，坚决防止玩“数字游戏”，让每一项检察工作在“阳光”下创新发展；力戒浅薄，谦虚好学，常思自己不足，善学他人之长，汲取营养，不断进步。

　　二是把加强政治思想建设贯穿始终。坚持把“为民务实清廉”的群众路线教育和“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观教育实践活动作为领导班子建设的重要抓手，在准确理解、正确把握、自觉践行政法干警核心价值观的科学内涵和本质要求上下功夫，坚持用政法干警核心价值观引领检察工作和领导班子建设，通过长期坚持不懈的学习、引导和实践，真正使政法干警核心价值观内化于心、外践于行，成为基层检察院领导班子共同的精神支柱和严格遵循的行为准则，进一步培树班子成员共同价值追求。

　　三是把强化执法为民贯穿始终。坚持将群众工作贯穿到执法办案的全过程，要带着责任、带着热心、带着感谢，虚心听取民意，通过扎实推进检察官进社区、进村镇、进企业活动，认真倾听群众呼声，了解基层民生和司法需求，进一步加强和改进检察工作，提高检察机关做好群众工作的能力和实效，提高文明执法水平和群众满意度，着力服务和保障以改善民生为重点的社会建设。

　　四是把加强作风建设贯穿始终。健全党内政治生活制度和领导班子工作制度，牢固树立严格按制度办事的观念，领导班子成员要带头认真学习制度，切实领会制度精神、熟知制度内容、增强制度意识，坚持制度面前没有特权、制度约束没有例外，要求党员干警做到的，自己首先要做到，切实维护制度的严肃性和权威性。班子成员之间坦诚地开展批评和自我批评，及时发现和纠正思想、工作、作风、纪律等方面存在的问题，增强班子成员之间的沟通了解和互相监督，以良好的作风推动争创“六好”活动全面健康发展。